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機能1 - 勤怠管理と健康管理を一元化
機能2 - 一人ひとりの勤怠状況をしっかり把握
機能3 - 社員一人ひとりの健康をサポート
機能4 - トップページを利用目的別にカスタマイズ
機能5 - 管理者の立場や利用シーンに合わせて環境設定が可能
機能6 - 他社サービスとの連携で顔認証から業務効率化までさらに機能拡充
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2024年施行の働き方改革のポイント
具体的に働き方改革で変わること
2024年問題・法改正への対応方法
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